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京都アバンティ店_地域正社員採用事務局
GUの店舗運営スタッフ(接客・販売)
給与 |
月給
23万9,000円~27万4,000円
※勤務地により異なります
◎通勤手当支給(規程あり) ◎残業手当 ~年収例~ *入社3年目:20代店舗代行者 月給26万円+諸手当+賞与=400万円 *入社5年目:20代店長 月給39万円+諸手当+賞与=624万円 *入社7年目:30代本部社員 月給49万円+諸手当+賞与=784万円 |
アクセス | 各線「京都駅」より徒歩2分 |
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- 時間帯:
- 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝
交通費支給 | 昇給・賞与あり | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙
経営に挑戦してみたい方へ。ファッションを通じて、店長へのキャリアアップを目指せます。
接客や販売方法を工夫し、自身の裁量でお店を盛り上げ、洋服を通じてお客様を幸せにできるお仕事!ノルマ・転居を伴う異動なし◎
楽しみながら、ジブンを伸ばそう。
仕事情報
- ● 仕事内容
- まずは接客・販売からスタートし、基本的な店舗業務に慣れていただきます。日々の商売やお客様との会話を通じて、販売戦略や組織構築を学び、1年後には店舗経営をリードする存在に。試験に合格すれば、店長として活躍いただくことも可能です。経営のプロとして、スタッフと共にお客様の期待に応える店舗作りを目指します。
- ●店舗経営のスキルを習得
- 接客やレジ操作から始め、ファッションの知識、売場レイアウト、商売戦略立案、在庫管理、市場調査など、店舗経営のスキルを網羅的に習得いただきます。地域内での異動や新店の立ち上げなど様々な経験を積み、店長の右腕として積極的に経営に参加いただきます。
- ●スタッフに向き合い育成
- 店舗のスタッフ10~30名が達成感、成長実感を持てるように日常の育成計画立案や評価フィードバックなど関与いただきます。個々の強みや適性を理解し合い、時に遠慮せずに意見を伝え合って店舗を改善し、お客様のニーズに合った商品・サービスを提供できるようリードすることを期待します。
- ●店長やSVへの登用も可能
- 完全実力主義の下、成果に応じて幅広い登用の機会を提供しています。半年に一度評価があり、業務の習得状況や店舗経営への貢献度合いによって昇給・昇格のチャンスがあります。試験に合格すれば、地域正社員として店長やSVへ登用。全国転勤可となる場合は本部社員・グローバルでの活躍も可能です。
事業内容
カジュアル衣料品及び装飾品の企画、製造及び販売
募集情報
勤務地 |
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勤務曜日・時間 | 7:00~23:00(予定) 週5日/実働8時間、休憩1時間 月平均残業時間:15.3時間 ※勤務時間は店舗によって異なります ※基本的に繁忙日(土日祝、年末年始、ゴールデンウィーク等)の出勤をお願いしています ※具体的な勤務時間に関しては面接にてご相談ください |
資格 | 必須:高卒以上 第二新卒歓迎 ▼こんな方々を大歓迎します ・サービス精神旺盛で人に喜ばせるのが好き。 ・仕事や部活などで、チームをサポートすること、 メンバーの成功に喜びを感じたことがある ・困難な目標を立てて、挑戦した経験がある ・問題があっても工夫することを楽しめる ・アパレルを学びたい方、ファッションに興味がある ・営業職や販売職のご経験がある方 |
昇給・賞与等 | 昇給・賞与 年2回 ※賞与は業績及び人事評価に応じて支給決定 決算賞与 ※業績及び人事評価に応じて支給決定 「完全実力主義」の考え方のもと、明確な評価制度で半年に1度昇格のチャンスがあります。年齢や勤続年数に関係なく、日ごろの取り組み内容と成果が、公平に評価される仕組みとなっています。 (昇給例) Aさん 地域正社員 代行者候補(年収401万円)→グローバルリーダー職 店長(年収624万円) Bさん 地域正社員 代行者候補(年収363万円)→地域正社員 代行者(年収431万円) |
キャリア | お客様にご満足いただける店舗であり続けるため、それを支える社員にはキャリアチェンジ機会があります。入社後はまず店舗代行者としてご勤務頂きます。その後は地域正社員を続けながら店長やエリアマネージャーとなることも可能。また全国転勤可となる場合は本部社員としての活躍も可能です。 例) Aさん 地域正社員 代行者候補→代行者→店長→グローバルリーダー職 店長 Bさん 地域正社員 代行者候補→代行者 Cさん アルバイト→地域正社員 代行者→店長→グローバルリーダー職 本部 |
入社日 | 2024年12月1日以降、毎月1日または16日付け入社 ※相談可能です。選考にてご相談ください |
休日・休暇 | 休日・休暇 完全週休2日制 年間休日121日 前期・後期休暇(各8日、年間16日) 年次有給休暇(平均13.0日) 特別・慶弔休暇 |
福利厚生・制度 | ・通勤手当支給(規定あり) ・超過勤務手当支給 ・社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用保険) ・慶弔見舞金 ・産前産後休暇制度 ・社会保険料免除制度 ・育児休業制度 ・育児休業給付制度 ・育児短時間勤務制度 ・看護休暇 ・介護休暇制度 ・介護休業制度 ・介護休業給付制度 ・介護短時間勤務制度 ・社員割引制度 ・社員持株制度 ・確定処出年金制度(ファーストリテイリング型401k) ・自己申告制度 ・社内公募制度 ・カムバック制度 ・社員割引制度あり ・社員持株制度あり |
勤務地 | ご希望の地域のGU店舗 ※配属先はご自宅から片道90分圏内のGU店舗となります ■引越しを伴う転勤なし■ 地域のお客様をより深く理解し寄り添っていただくため、 転居を伴う異動はありません。 通勤可能範囲での異動はあります。 |
応募情報
応募方法 | (GU 地域正社員)の求人情報をご覧いただき、誠にありがとうございます。この求人へご応募を希望される方は、「応募する」ボタンからご応募ください。 |
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応募後のプロセス | 当求人よりエントリー・受付確認 ⇒エントリーシート入力(書類選考) ⇒適性検査(WEB)60分程 ⇒面接(2回)オンライン可 ⇒内定 ※書類選考はエントリー情報をもとに実施致します ※予約状況に応じて面接フローに変更が生じることがあります |
京都アバンティ店_地域正社員採用事務局 |
情報更新日: 2024-11-18
よくあるご質問
- 面接での服装に指定はありますか?
- 原則として自由ですが、過度な露出はお控えください。
また、面接時はGUの服を着用する必要はありません。 - 面接はどんな内容ですか?
- ご応募頂いた店舗にて、30分程度で面接を実施します。
店舗責任者との個別面談になります。 - 面接では、どんな内容を質問されるのですか?
- 志望動機はもちろん、これまでチームで頑張った経験(学校行事・クラブ活動・前職のプロジェクト等)をお伺いしております。
- 面接の際、持ち物はありますか?
- 履歴書(写真不要)を1通お持ち下さい。
- 面接会場には、車で行っても大丈夫ですか?
- 面接時間によっては、お客様駐車場が空いていないことがございますので、面接日程調整の際に、店舗へご相談ください。
入社後の通勤手段については、面接の際にご確認させて頂きます。 - 面接の流れについて教えてください。
- ご応募頂いてから事前に面接日程を調整させて頂きます。
1次面接の後、社内で選考を進め、合否という流れになります。 - 合否はどのくらいで発表されますか?
- 合否に関わらず、原則として1週間以内にご連絡させて頂きます。
※不採用の場合は、郵送にてご連絡させて頂きます。
GUで働く魅力
- 楽しみながら
成長を感じられる - GUでは、アルバイトなら週1日以上2時間から(短期は週2日以上)、準社員なら週4~5日の6~8時間の範囲で、週ごとにシフト調整が可能です。「テスト休みの今週は日数多めに」「子供の行事があるのでこの日はお休みしたい」など、自分の都合に合わせて週ごとにコントロールできるから働きやすいと好評です。
- 週ごとに
シフト調整が可能 - 店舗で働くスタッフには全員、GUのボトムスとトップスを着用していただきます。アルバイトも準社員も、スタッフには社員割引制度があり、GUの商品が常時30%オフで購入できます。旬のファッションを素敵に着こなして、お客様にアピールしてください。上手に着回しすることで、おしゃれテクも磨けますよ。
- GUの商品が
社割で買える - GUスタッフの女性はネイルもピアスも、派手すぎず清潔感があればOK。また髪色も過度に明るすぎなければ自由です。自分らしいおしゃれを楽しみながらお仕事に励んでくださいね。社員割引制度もフルに活用して、GUのファッションが引き立つコーディネイトを期待しています。
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